徐皓看罗钦默不出声，就知道要出问题，笑着和他解释，“以前没确定，所以没给你说，怕你失望。这个也是昨晚确定的事，我也是才接到消息没多久。”
事情起因就是，于洋是想帮助刘林，但是不想伤他自尊，就苦思冥想有什么两全之法。和代兵以及学校也是讨论了好几次，最终拟成立一个学校和企业人才输送机制――人才计划。
s中学生大致能分为两类，靠成绩或靠关系的，其中，靠成绩的大部分家庭并不富裕。当然，一个学习要成为国家重点高中，成绩才是第一位。s中是不缺成绩好的人，以后升到重点大学的人肯定不少，都是未来的优秀人才。同时，s市作为一个一线城市，是不缺好公司的。
当贫困生家里有困难，可以申请帮助，前提是大学选择企业相关专业，并于毕业后为企业工作几年。或者在一定时间内能归还资助，可以解约，企业则赢了名声。无论是哪种方式，都能实现双赢。
这个计划是长期的，要想实施，要有人牵引，而程川就成了企业方的牵头人，当然，是徐皓给学校和程川引荐。程川的公司也成了刘林的资助公司，刘林成了第一个被资助者，该计划成功与否，和他息息相关。
罗钦听了咋舌，如果这个项目能长期进行，应该能帮助很多困难学生，也能给学生一个机会，毕竟，合作的公司应该都不赖。最重要的是，好像还说放假期间，还能去公司实习。中国学校的教育都是偏于理论的，去公司实习，能学东西的同时还能勤工助学。
真的不错！这样，贫困者也不会觉得自己低人一等，不会有被同情的感觉。也正是因为这个计划，多年以后，s中的地位、口碑不断上升，也为s市培养了很多杰出青年。
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