徐皓看罗钦默不出声,就知道要出问题,笑着和他解释,“以前没确定,所以没给你说,怕你失望。这个也是昨晚确定的事,我也是才接到消息没多久。”
事情起因就是,于洋是想帮助刘林,但是不想伤他自尊,就苦思冥想有什么两全之法。和代兵以及学校也是讨论了好几次,最终拟成立一个学校和企业人才输送机制――人才计划。
s中学生大致能分为两类,靠成绩或靠关系的,其中,靠成绩的大部分家庭并不富裕。当然,一个学习要成为国家重点高中,成绩才是第一位。s中是不缺成绩好的人,以后升到重点大学的人肯定不少,都是未来的优秀人才。同时,s市作为一个一线城市,是不缺好公司的。
当贫困生家里有困难,可以申请帮助,前提是大学选择企业相关专业,并于毕业后为企业工作几年。或者在一定时间内能归还资助,可以解约,企业则赢了名声。无论是哪种方式,都能实现双赢。
这个计划是长期的,要想实施,要有人牵引,而程川就成了企业方的牵头人,当然,是徐皓给学校和程川引荐。程川的公司也成了刘林的资助公司,刘林成了第一个被资助者,该计划成功与否,和他息息相关。
罗钦听了咋舌,如果这个项目能长期进行,应该能帮助很多困难学生,也能给学生一个机会,毕竟,合作的公司应该都不赖。最重要的是,好像还说放假期间,还能去公司实习。中国学校的教育都是偏于理论的,去公司实习,能学东西的同时还能勤工助学。
真的不错!这样,贫困者也不会觉得自己低人一等,不会有被同情的感觉。也正是因为这个计划,多年以后,s中的地位、口碑不断上升,也为s市培养了很多杰出青年。
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